lunes, 15 de junio de 2009

*SeNa* y el SiStEmA eDuCaTiVo CoLoMbIaNo!!

Los principios fundamentales del sistema educativo colombiano están recogidos en la Constitución política de Colombia y en la Ley General de Educación de 1994, que señala las normas generales para regular el Servicio Público de la Educación y se fundamenta en los principios de la Constitución política sobre el derecho que tiene toda persona a recibir educación.

El Servicio Nacional de Aprendizaje, Sena, que desde 1957 se ha encargado de capacitar técnica y tecnológicamente a los colombianos, participa, junto con el Ministerio de Protección Social y el Ministerio de Educación Nacional, en la construcción de una agenda que contribuya al mejoramiento de la pertinencia y la calidad de la educación técnica profesional y tecnológica, y de la formación para el trabajo.

El Sena participa tanto en el nivel medio como superior. Con la educación media técnica, asesora y orienta contenidos curriculares que incluyan formación para el trabajo, comparte medios y recursos didácticos y actualiza tecnológica y pedagógicamente a docentes.


Para tener una clara idea de las subdiviciones y sectores que son considerados programas de educacion media y superior en el SENA dentro de la sede Cartago, Norte del Valle, son:



TECNOLOGIAS

Tecnología en administración de empresas agropecuarias.


TÉCNICO

Técnico en administración agrícola ecológica.

Técnico profesional en desarrollo de la producción pecuaria.

Técnico supervisor de frutas y hortalizas

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SECTOR DE INDUSTRIA Y LA CONSTRUCCION

TECNOLOGIAS

Tecnología en mantenimiento eléctrico industrial.


TÉCNICO

Técnico profesional en técnicas de interventora en obras civiles.

Técnico profesional en armado de estructuras en guadua.

Técnico en soldadura de mantenimiento.

Técnico profesional en procesamiento de alimentos perecederos.

Técnico en construcción y montaje de instalaciones eléctricas.

Técnico en mantenimiento, refrigeración y aire acondicionado.

Técnico en desarrollo grafico de proyectos de construcción.

Técnico en procesamiento de huevos y carnes de aves.

Operario en confección industrial de ropa exterior.


SECTOR COMERCIO Y SERVICIOS

Mercadeo.

Servicio al cliente.

Contabilidad.

Contabilidad sistematizada.

Informática básica y avanzada.

Secretariado.

Logística empresarial.

Bioseguridad en centros de belleza y estética.

Técnica básica de aseo hospitalario.

Primeros auxilios.

Programación de actividades de recibo y despacho de objetos.

Inventario y distribución de materiales.

Control de inventario.

Técnicas de ventas.

Fundamentos de mercadeo.

Fundamentos de comercio exterior.

Importaciones y exportaciones.

Actualización adecuada.

Principios en logística.

Principios de logística.

Inglés básico y avanzado.

Básico de cocina.

Cocina fría.

Cocina caliente.

Mesa y bar.

SECTOR PRIMARIO Y EXTRACTIVO

Producción pecuaria.

Producción agrícola.

Exportaciones agropecuarias diversificadas.

Manejo poscosecha de frutas y hortalizas.

Gestión de recursos naturales.

Tratamiento de agua potable y residual.

Agua potable y saneamiento básico.

Especialidades pecuarias.

Agroindustrial.

Poscosecha de productos agropecuarios.

Seguridad ambiental.

Seguridad forestal.

Construcciones rurales.

Plantas medicinales y aromáticas.

Manejo de residuos sólidos.

SECTOR DE INDUSTRIA Y CONSTRUCCION

Confecciones.

Obras civiles.

Electricidad y electrónica.

Mecánica automotriz.

Soldadura.

Dibujo asistido por computador (solid Works, auto CAD).

Mantenimiento del hardware


jueves, 11 de junio de 2009

REseÑA HIStoRICa SeNa



Creado en 1957 como proyecto de trabajadores organizados, empresarios, iglesia catolica y la OIT, impulsado por Rodolfo Martinez Tono. Fue crado como una entidad independiente del Estado y con financiiacion autonoma. El SENA nacio en el gobierno del general Gustavo Rojas Pinilla bajo el decreto Ley 118 del 21 de Junio de 1957.

La funcion del SENA es brindar formacion profecional a los trabajadores en areas como la mineria, ganaderia, etc; por ende brindar empleo a la comunidad productiva. Esta es una entidad tripartita conformada por empleadores, empleados y Gobierno.

Despues de un fortalecimiento en la ciudad de Bogota se fuè expandiendo a zonas rurales de los demas departamentos del pais, para luego incursionar en el desarrollo acelerado de las principales ciudades, donde ha invertido en tecnologias y ampliacion de los centros educativos en donde ha tenido apoyo del secto privado patrocinando a sus aprendices como un compromiso social por lo cual es considerado pionero en cooperación en América Latina donde brinda asesoría presencial en el desarrollo de los sistemas de formación profesional.

El SENA ha incursionado en la era digital llegando a cada rincon del pais para capacitar las personas en edad productiva mediante la utilizaciòn de aulas virtuales y el canal Institucional del Gobierno de esta manera el sena esta a la vanguardia de la educaciòn virtual y televisual.

Alianzas claves le han permitido traer conocimiento al país y desarrollar pasantías a los aprendices y capacitacion a instructores, con universidades e instituciones técnicas y tecnológicas de países como México, España, Francia, Alemania, Australia, América Latina y el Caribe.

PRINCIPIOS, VALORE Y COMPROMISOS INSTITUCIONALES


La actuación ética de la comunidad institucional se sustenta en los siguientes principios, valores y compromisos:
  • Principios:

Primero la vida
La dignidad del ser humano
La libertad con responsabilidad
El bien común prevalece sobre los intereses particulares
Formación para la vida y el trabajo
  • Valores:


Respeto
Librepensamiento y actitud crítica
Liderazgo
Solidaridad
Justicia y equidad
Transparencia
Creatividad e innovación

  • Compromisos:


Convivencia pacífica
Coherencia entre el pensar, el decir y el actuar
Disciplina, dedicación y lealtad
Promoción del emprendimiento y el empresarismo
Responsabilidad con la sociedad y el medio ambiente
Honradez
Calidad en la gestión


VISION

El SENA será una organización de conocimiento para todos los colombianos, innovando permanentemente en sus estrategias y metodologías de aprendizaje, en total acuerdo con las tendencias y cambios tecnológicos y las necesidades del sector empresarial y de los trabajadores, impactando positivamente la productividad, la competitividad, la equidad y el desarrollo del país

MISION SENA


El Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA) se encarga de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la Formación Profesional Integral gratuita, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país.